制造业哪些技术工有含金量(“工匠”含金量飙升，普工猎头登场：工作多多，求工人不易)

早上五点半，天才微亮，值班的莲姐急急忙忙从家骑自行车到深圳一家汽车站三楼“占位置”。汽车站三楼一分为二，一边是汽车站用地，一边则被各大人力资源公司占据，谁家早上先到，就可以抢占优势位置，便于招聘。

莲姐称，“现在工人难招，谁家都想要个好位置。”

莲姐在深圳某人力资源公司上班，日常的工作内容是负责招聘普工。汽车站已然成为了深圳各大人力资源公司的又一聚集地，一楼300米长的沿街店铺几乎全部都是招聘公司，各大店铺门口一一陈列着多块展示板，满满当当地张贴着各大制造业工厂的招聘信息：急招、电子厂、最高35元/小时、18~45岁、两班倒、加班多……色彩鲜艳的招聘宣传单满天飞。虽然前来应聘的人也络绎不绝，但穿着代表自家公司马甲的“普工猎头”们眼观六路耳听八方，几乎可以“一对一”，甚至“一对多”向前来应聘的普工们做介绍。

人力资源和社会保障部部长张纪南在2月底介绍今年就业形势时指出，结构性矛盾仍然突出，就业难和招工难并存。像制造业、服务业普工难招、技术工人短缺，技术技能人才的求人倍率超过2，也就是说，一个技术技能人才至少有2个岗位在等着他。

“80后”陈威老家在四川，来深圳十多年，现在也是一名普工猎头。“以前是老乡‘求’我带他进厂，现在是我‘求’他们进厂。”陈威笑着对第一财经记者说道。

招聘市场变化多端，以前猎头是专门针对高级人才寻访，现在普工招工难，于是产生了专门招聘普工的新品种——普工猎头。

高价招工，猎头招一人赚一千多

到了清晨7点，龙华汽车站前的广场还是行人寥寥，一旁的人力资源公司也还是大门紧闭。不过，三楼的显眼位置早就被跟莲姐一样的“猎头”们占据。一切准备就绪，等待太阳升起，广场也跟着热闹起来。

上周，龙华汽车站前的广场上正举行着龙华街道2021年夏季暨户籍居民高校毕业生专场招聘会，近50家制造业企业现场招聘普工、技能型人才等。同时，从专为富士康集团招募相关人才的