模具制造技术个人技能(自评模具工程师，技术能力成关键)

原标题：宁波北仑创新机制突破传统人才评价方式（引题）

自评模具工程师，技术能力成关键（主题）

中工网讯（工人日报—中工网记者邹倜然通讯员曹楠）浙江宁波北仑区近期对模具行业工程师任职资格评审进行创新改革。一些从事模具行业工作5年以上，担任企业核心技术设计、制造、品质控制的技术或管理型人才，经过行业举荐、量化评分后，将获得工程师评审资格。

北仑是国内压铸模之乡，压铸模具产能约占全国60%，高端压铸模具占80%以上，产品外销多个国家和地区，产值超过800亿元。

近年来，北仑区建成大碶高档模具产业基地园区，园区共有规模以上企业近百家，从事模具材料及处理、模具设计、模具制造工艺的技术人才超万人。传统评审模式“重学历、重资历”，技术人才晋升通道单一，大量经验丰富、敢于创新的行业人才难以得到职称晋升。

浙江华朔科技公司负责人说，一些掌握模具设计、工艺研发的技术人员由于学历达不到要求，一直没能实现职称晋升。“这些师傅大多是中专、高中毕业，从业10多年了，技术精湛，公司也非常认可。但按照以往的评价标准，学历达不到要求是不能参评工程师的，我们公司有将近30人面临这种情况。”

北仑区今年创新推出模具行业工程师自主评审机制。北仑区人社局联合业内企业的资深专家，拟定了具有行业特色的模具行业工程师任职资格申报条件。

新的任职资格申报体系探索人才“举荐制”等评价遴选模式，立足技术人员工作能力、岗位表现、能力贡献和科技成果实际，建立模具行业工程师任职资格评审量化赋分标准。即使没有助理工程师职称的员工，业绩符合条件也可以直接申报中级职称。

业绩突出的技术人才有了量化赋分申报渠道。“这是对模具核心技术人员的认可和肯定。”华朔公司模具设计主管俞高杰高兴地说，该公司今年已有20余位模具核心技术人员参与自评申报。

对于企业来说，这也是一个好消息。众鑫压铸模具公司以前没有工程师和助理工程师，这次自评预计会产生约10位工程师。“职工评上工程师后可以享受区级的人才落户、子女入学、住房补贴等待遇，不仅对企业用人留人有一定帮助，还给企业的申报项目带来便利。”该公司负责人说。

北仑区人社局工作人员表示，目前模具工程师评审报名已截止，共有138人报名，最终评审会将在11月下旬举行。

责任编辑：肖天