欢迎访问装备制造资讯网!

装备制造资讯网

您现在的位置是: 首页 > 机械制造 >详情

机械制造行业中的压力分析,压力机械最主要的风险是哪个?

发布时间:2024-04-13 23:25:39 机械制造 0次 作者:装备制造资讯网

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于机械制造行业中的压力分析的问题,于是小编就整理了2个相关介绍机械制造行业中的压力分析的解答,让我们一起看看吧。

什么是机械荷载?

载荷是指零件或

构件

机械制造行业中的压力分析,压力机械最主要的风险是哪个?

工作时所承受的外力。载荷的分类:根据载荷性质的不同,可分为静载荷和变载荷两类。·不随时间变化或变化较缓慢的载荷称为静载荷,如重力,锅炉中的压力,螺栓拧紧后受到的

拉力

;·随时间变化的栽荷称为变载荷,如内燃机活塞杆受到的力,机器中的齿轮受到的力等。在计算中,将载荷分为名义载荷和计算载荷。·根据原动机额定功率(或阻力、阻力矩)计算出来的作用于

机械零件

上的载荷称为名义载荷,一般用F表示力,用T表示力矩。·考虑

机械零件

在工作时有冲击、振动和由于各种因素引起的栽荷分布不均匀等.将名义载荷修正后用于零件计算的栽荷称为计算载荷,

载荷分为静载荷和变载荷两种。

静载荷是不随时间而变化或变化较慢的载荷。例如:压力锅里的压力,螺丝拧紧后的拉力 ,物体的重力等。

变载荷是随时间变化的载荷。例如液压千斤顶受到的力或机械中动力齿轮和被动力齿轮啮合受到的力,内燃机活塞杆受到的力,

在机械专业方面,载荷的概念是:能够引起机械零件的结构失去原有平衡或者直接破坏外部作业的施加在机械零件上的作用力。

按照载荷的变化情况,可以分为三类,一类是不变载荷,也就是恒载,指的是载荷的值不随时间的变化而变化的载荷,与之相对应的是,可变载荷,指的是其值随着时间的变化而变化的载荷。另外一类载荷是偶然载荷,比如:爆炸力,冲击力,雪崩,台风等。

在计算中,又可以将载荷分为名义载荷和计算载荷。根据原动机额定功率(或阻力、阻力矩)计算出来的作用于机械零件上的载荷称为名义载荷,一般用F表示力,用T表示力矩。考虑机械零件在工作时有冲击、振动和由于各种因素引起的栽荷分布不均匀等。将名义载荷修正后用于零件计算的栽荷称为计算载荷,以Fc,Tc表示。

计算载荷与名义载荷的关系为:Fc = KFTc = KT 式中,K为载荷系数,一般取K≥1。计算载荷的确定:工程机械传动系零件的主要破坏形式是疲劳破坏。零件常在满负荷情况下工作,所受冲击载荷较大,故应以发动机传来的最大静力矩与附着条件决定的力矩中的较小值作为计算力矩。实际上附着系数是一个在很大范围内随地面状况变动不定的数值,因此主要从发动机传来的力矩作计算,附着情况的计算仅必要时作校核用。

首先非常感谢在这里能为你解答这个问题,

什么是机械荷载?

现在让我带大家一起探讨一下。

载荷是指零件或构件工作时所承受的外力。

载荷的分类:根据载荷性质的不同,可分为静载荷和变载荷两类。
不随时间变化或变化较缓慢的载荷称为静载荷,如重力,锅炉中的压力,螺栓拧紧后受到的拉力;

随时间变化的栽荷称为变载荷,如内燃机活塞杆受到的力,机器中的齿轮受到的力等。

在计算中,将载荷分为名义载荷和计算载荷。

·根据原动机额定功率(或阻力、阻力矩)计算出来的作用于机械零件上的载荷称为名义载荷,一般用F表示力,用T表示力矩。 ·考虑机械零件在工作时有冲击、振动和由于各种因素引起的栽荷分布不均匀等.将名义载荷修正后用于零件计算的栽荷称为计算载荷,以Fc,Tc表示。 计算载荷与名义载荷的关系为:Fc = KFTc = KT 式中,K为载荷系数,一般取K≥1。 计算载荷的确定: 工程机械传动系零件的主要破坏形式是疲劳破坏。零件常在满负荷情况下工作,所受冲击载荷较大,故应以发动机传来的最大静力矩与附着条件决定的力矩中的较小值作为计算力矩。 实际上附着系数是一个在很大范围内随地面状况变动不定的数值,因此主要从发动机传来的力矩作计算,附着情况的计算仅必要时作校核用。

机械类的不都是懂技术的吗,为什么薪资不高?

薪资不高不知道从何而来的,我接触到的技术,工资都是很高的。

这个薪酬高低应该和自己的技术水平,企业盈利水平有关,关键还在于不光要有技术,还要学会包装自己

比如,

1、专利的研发和到公司的技术参股

2、技术大拿,在某方面的行业领域内,无人出其右。

3、眼光视界要广,干好自己本职技术工作的同时,要把自身的发展和单位的未来相挂钩,平时多思考,多研究,多关注行业技术和营销方向,逐步从技术过渡到技术销售并重,技术主管和公司副总就在前面给你招手了~~工资还会低吗?

我就是做设计的小技术员,我每个月工资差不多4000元,不能再多了,也就这么点了。年终奖也就2000那里,所以工资实在是不高。做技术的,如果可以做项目管理,那收入都讲年薪的,15万起,当然就是要出差,还经常加班,很是辛苦,经常受到甲方的摧残。

在欧洲国家,比如德国,一个技术工人可以养活一大家人,反过来在中国,勉强管自己的,还得省一点花。一个国家要发展必须大力发展高端制造业,更要重视技术工人的培养。可是现在的大学生学的机械,考的是公务员,所以要提高技术人员的收入还是很任重道远的。

本人在电子电气行业,工作中和许多机械专业人员接触很多,对此有切实感受。

首先说下工资鄙视链:软件->硬件->机械,通常工资依次降低。

为什么?

其实工程技术行业,每一行都有每一行的壁垒,每一行的技术都不简单,但现实中,就业和收入差别很大,其底层原因是,行业收入不是由技术难度决定的,而是由资本投入决定的。

资本追逐到哪里,哪里的工资就高,工资增长的就快。资本一般会青睐新技术,新产业,就是风口行业。机械显然是离风口最远的,因为其技术已经成熟了。

在硬件行业,风口最大是芯片,5G,智能硬件等等,所以这些行业往往是重赏之下有勇夫。

软件行业风口最大,发展最快,收入最高。移动互联网,人工智能,自动驾驶等等。

另一方面,一个产品,机械部分是变化最少的,硬件次之,而软件一直在改,(改Bug,变需求,提高性能),永远没有尽头。因此需要持续投入。

不过,风口大,工资高,工作强度也高,辛苦,相反,较成熟行业虽然收入少些,没那么辛苦。

这就是行业的问题啦。我本科学的机械设计,干了几个月就转行了,行业太差。

以程序员为对比,程序员也是技术人员,工资都很高,一两万都是很常见的。

大行业就不行,赚不到钱,怎么有钱给你涨工资。

机械行业重资产太多了,厂房、设施、各种设备,不断维修、调试,更新换代。设备上不去你的产品质量就上不去,技术再高也没啥用。而一套设备几十万几百万,一下子就没了。同样还有人工,设备没有那么高端没有那么自动化,就需要底层人员来操作,行业工资不行技术人员也越来越难找,就形成了一个死循环。再加上国家的扶持力度也不够,中小企业收益小,道路艰难啊!

而互联网行业,就是人员工资+办公室+一根网线,没啥重资产,从事的人员也多,快速迭代创造更多价值。钱多了能发的工资就多,工资多从事的人就越多,这就是良性循环。

这就是现实啊。

到此,以上就是小编对于机械制造行业中的压力分析的问题就介绍到这了,希望介绍关于机械制造行业中的压力分析的2点解答对大家有用。